十五年前的今天,几个志同道合的人,怀着对未来的希望走到一起。从空调安装到装修工程,开始了艰苦的创业之路。

世纪之交,我们敏锐意识到,随着国家住房制度的改革,房地产开发行业必定有一个大的发展,由此,1999年注册成立了“河北永昌房地产开发公司”。2003年,收购了“河北中建工程有限公司”,完成了对公司的股份制改造,建立了以河北中建为主体的组织机构,完善了各项管理制度和考核体系。

当我们在建筑总承包和房地产开发两大领域飞速发展的时候,我们又把关注点转入投资领域,开始股权投资经营,资本运作将经济价值最大化发挥。同时制定海外发展战略,以前瞻性的视野,将业务从中国内地转到澳大利亚、香港、新加坡等地,使集团业务日益呈现多元化发展。

2012年我们正式注册成立了永昌集团,总部设在北京,主营业务发展到永昌建筑、永昌地产、永昌物业、永昌投资四大板块。目前,企业年产值已从最初的五百万元增长到今天的五十亿元。

回顾永昌的十五年,是曲折崎岖的十五年;是以超人的胆略、远见卓识,抓住机会、集中资源、奋力牵引的十五年;是创业团队、全体员工坚强不屈、艰难困苦的走过了创业、发展的历史阶段。

今天,永昌集团在走向规模化经营、走向可持续发展、走向腾飞的时刻,我们所面对的是更加严峻的市场形势,面对的是国内、国际强手。我们除继续做好永昌建筑、永昌地产、永昌物业、永昌投资四大板块的主营业务外,还要将EBG Land的业务进一步提升。将过去的以住宅地产销售,实现资本快速滚动的单一轻资产运作模式,向将商业、酒店、写字楼等重资产自持的模式转型,实现两种模式平行发展,两者并重的战略格局,为公司上市、实现更大的抱负做充足准备。未来的永昌,将是一个集金融、贸易、商业、地产、农业、医药等众多领域于一体的国际资本平台。

要实现这一企业发展战略,必须加强集团化管理,必须统一思想、统一认识。我们提倡包容、坚韧的企业文化,提倡敬业、职业之精神,提倡对人感恩,对己克制的道德情操;提倡以企业利益为最高利益的大局观念;提倡实事求是的行为准则;提倡在实践中不断学习、不断优化、不断提升自己的能力;提倡按能力、责任、贡献和工作态度来按劳分配的原则。

风雨十五年,我们的企业虽有了很大的发展,但依然很年轻,永昌集团的发展壮大,需要全体员工共同的努力奋进,共创未来、共享成功,在走向腾飞的道路上,迎接新的挑战。

EBG永昌集团董事长 袁万永